连日来，宁波市各地按照“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，围绕专项整治工作，坚持两批贯通、上下联动，构建起协同作战、联动推进、齐抓共管的工作格局，抓作风，抓整改，抓效能，防止“只点题不答题”，以实际行动取信于民。

对镇（街道）综合目标考核指标由52项削减至27项，下降48%；村社上墙制度从101项减少至41项，精简率59%；涉及村（社区）、企业的APP和公众号，仅保留2个，合并取消率达71.4%……在镇海区，区委带头以上率下整治形式主义、官僚主义问题，13小类基层党建突出问题已提前完成整改。

鄞州区则狠抓减负提效，实行“四必五法”，即会议必核不超时、文件必审不超数、督考必整不重复、事项必减不增加，推行即时工作法、一线工作法、清单工作法、闭环工作法、碎片工作法，并通过设立基层减负观测点，确保专项行动取得实效。

慈溪市制定出台《关于全面加强村级班子建设的十二条举措》《村干部政治标准审查办法》等系列配套文件，全面推行村干部政治标准审查和村级党组织书记市委备案制度。目前，已清理处置16名触犯“红线”的不合格村干部，329名村级党组织书记完成“一人一档”备案。

奉化区在整改落实问题上，推行“一问八处置”机制，即每一个需整改问题，一律按照逐个登记入库、深刻查摆剖析、明确责任计划、实时跟踪督导、举一反三化解、建章立制规范、及时回访督促、典型通报曝光进行处置。目前，全区各部门共登记整改问题395个，已完成整改204个，建立完善各类规范性机制91项。

在漠视侵害群众利益突出问题专项整治中，北仑区确定了集中整治项目23个，向社会公开，接受广大群众监督。宁海县严肃整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题，出台“正风肃纪警诫72条”，内容涵盖吃、行等11方面，进一步划清底线。江北区以“三民”活动为抓手，将活动中群众反映的问题，以“交办单”的形式逐一确定承办部门，严格落实“双反馈”制度，扎实推进民生问题落到实处。目前，该区已向27家单位发放交办单64份，完成问题整改109个，让群众感受到了实实在在的变化。

象山县开展群众“最满意单位”å’Œ“最不满意单位”评议活动，对全县45家单位116个办事大厅（服务窗口）开展群众扫二维码直接评议，累计收集各类意见建议1120条，持续释放作风建设从紧从严的信号。

海曙区结合区情实际制定整治行动方案，细化整治工作责任分解清单98项，成立正风肃纪工作组和27个工作小组，对发现的问题实行动态管理。目前，该区已开展明察暗访329次，发现问题97个，各类问题做到同步整治、先行先改、即查即改。

余姚市将九大专项整治的内容细化为41个问题，确定4家牵头单位、15家责任单位认领“责任清单”，目前25个问题已完成整改，其余16个问题将在年内整改到位。同时，针对目前查找、发现、剖析的问题，推出了“掌上护士”“通关快车道”ç­‰15大举措，让群众、企业更有获得感。（宁波市纪委监委）